Jeg oppfordrer alle til bruke jobbmarkedet til NFVB aktivt, for å skape en god portal hvor jobbsøkere og bedrifter møtes, sier adm. dir. Kristin Blytt Davidsen i Ramsvik & Ramm Frisører.
Jeg oppfordrer alle til bruke jobbmarkedet til NFVB aktivt, for å skape en god portal hvor jobbsøkere og bedrifter møtes, sier adm. dir. Kristin Blytt Davidsen i Ramsvik & Ramm Frisører.

Ramsvik & Ramm Frisører bruker NFVBs «Ledig Stilling» til kontinuerlig rekruttering

Adm. dir. Kristin Blytt Davidsen leder Ramsvik & Ramm Frisørers 11 salonger og 110 medarbeidere.  Virksomhetens størrelse krever kontinuerlig rekrutteringsinnsats. Kristin har over tid brukt Facebook, finn.no og egne hjemmesider til dette. Fra siste halvdel av 2019 har hun inkludert NFVBs «Ledig Stilling» som rekrutteringskanal.

Av: - NFVB
Sist oppdatert: 2020-03-02T14:35:39.0000000Z

Som NFVB-medlem har Ramsvik & Ramm Frisører fra første stund benyttet seg av medlemsfordelen gratis annonsering på «Ledig Stilling». 
Slik beskriver Kristin sine erfaringer med NFVB.no etter de første månedene:

 - Vi har mottatt søknader og CV-er fra 34 personer så langt. Jeg bruker personlig løsningen fra NFVB og Karriere.no: Jeg syns vi har fått god service, og jeg liker løsningen godt.

Kristin fremholder at NFVB har lykkes i å utvikle et brukervennlig supplement til kjedens øvrige annonsering:

 - Vi samordner utlysninger og søknader for alle salonger i denne løsningen. Det er enkelt å legge inn ledige jobber, og å behandle søknader når de kommer inn. Det er også smidig å kunne klippe og lime fra tidligere utlysninger nå vi lager nye.

 

"LEDIG STILLING" finner du HER

Tilbake
ANNET INNHOLD